אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | טפסים | פסקדין Live | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> פיצויים בסך 30,000 ש"ח למדריך חדר כושר שפוטר בשל מינו

פיצויים בסך 30,000 ש"ח למדריך חדר כושר שפוטר בשל מינו

תאריך פרסום : 30/12/2007 | גרסת הדפסה
ע"ב
בית דין אזורי לעבודה ת"א
8704-06
27/12/2007
בפני השופט:
אילן איטח

- נגד -
התובע:
פיטוסי נדב
עו"ד פיטוסי-זיני איתי
הנתבע:
B-IN בוגין ספורט סנטר מרכזי ספורט וכושר בע"מ
עו"ד מחרז שאול
פסק-דין

 

1.       בפנינו תביעת התובע לחייב את הנתבעת, מעסיקתו לשעבר, לשלם לו פיצוי בגין פיטורים שלא כדין - פיטורים מטעמי מין.

העובדות

2.       הנתבעת, היא חברה פרטית שבבעלותה מרכז לספורט וכושר בהוד השרון (להלן: "מכון הכושר"). גב' נחמה בוגין (להלן: "גב' בוגין") הינה שמאית מקרקעין במקצועה והיא הבעלים ומנהלת של מכון הכושר.

3.       התובע הועסק ע"י הנתבעת כמדריך כושר החל מיום 3.11.05 ועד ליום 30.3.06. בטרם קבלתו לעבודה נבחן התובע ע"י מר דודו עוקבי, מדריך שעבד בנתבעת, אשר המליץ להעסיקו בפני הגב' טלי סודרי (להלן: "גב' סודרי"), ששימשה באותה עת כמנהלת התפעול של הנתבעת. גב' סודרי שוחחה עם התובע וקיבלה אותו לעבודה. התובע עבד בממוצע, שתי משמרות בשבוע, כל משמרת נמשכה 6 שעות, כאשר אחת מהן הייתה משמרת קבועה ביום ג' בבוקר מהשעה 6:00 ועד לשעה 12:00.

4.       לקראת סוף שנת 2005, החליטה הנהלת מכון הכושר לבצע תהליך של "שדרוג" צוות ההדרכה ולצורך כך מונה מר שגיא ברעם (להלן: "מר ברעם") למנהל מקצועי של חדר הכושר, החל מחודש ינואר 2006. תפקידו של מר ברעם כולל פיקוח והכשרת מדריכי חדר הכושר, מדריכי ספינינג ומדריכי סטודיו .

5.       ביום 23.3.06, לאחר שהתובע סיים את המשמרת, הודיעה לו גב' סודרי כי הוא מפוטר. אין מחלוקת בין הצדדים, כי בתשובה לשאלת התובע על הטעמים לפיטוריו השיבה גב' סודרי שסיבת הפיטורים היא רצונה של הנתבעת להחליף אותו במדריכה, בשל ריבוי המדריכים ממין זכר במכון הכושר.

6.       מספר ימים מאוחר יותר נמסר לתובע מכתב פיטורים (ת/1) בזו הלשון: " הנני להועידך (השגיאה במקור - א.א.), נדב פיטוסי על סיום עבודתך במועדון בי-אין, מתאריך ה-30/03/06. בהצלחה בהמשך הדרך,".

על המכתב חתמה גב' בוגין בצירוף חותמת הנתבעת.

7.       ביום 2.4.06, מספר ימים לאחר סיום עבודתו, יזם התובע שיחה טלפונית עם גב' סודרי כדי לברר בשנית האם אכן הסיבה היחידה לפיטוריו הייתה רצון הנתבעת להחליפו במדריכה. שיחה זו הוקלטה ע"י התובע (ת/7 לתצהיר התובע). בשל חשיבותה נביא אותה במלואה:

"נ':  מצוין, תגידי טלי שם?

ש':  טלי כאן, כן רגע

מנגינה של המתנה - "שלום ותודה שהתקשרתם..."

ט':  הלו?

נ':    טלי?

ט':  כן

נ':    אהלן מה העניינים זה נדב

ט':  היי, מה קורה?

נ':    בסדר, תגידי יש לי שאלה הכנת לי אה המלצה?

ט': האמת הייתי בחופש אז לא התעסקתי בזה אבל אה מתי אתה בא לקבלת את המשכורת שלך?

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ