אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ע"ר 10605-03-15

ע"ר 10605-03-15

תאריך פרסום : 29/06/2015 | גרסת הדפסה
עע"ר
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
10605-03-15
21/06/2015
בפני השופטת:
עידית איצקוביץ – אב"דמר יוסף לוין נציג ציבור עובדים מר יחיאל נרקיס נציג ציבור מעסיקים

- נגד -
מערערת :
מדינת ישראל - משרד הביטחון
עו"ד איה דויטשר-קורנהאוזר
משיב:
גולן יוכפז
עו"ד סיגל פעיל ו זוהר גיפס
פסק דין

1.מדינת ישראל (נתבעת בתיק סע"ש 58698-03-14, להלן: "המערערת" או "המדינה") הגישה ערעור כנגד החלטות כב' הרשמת עדי ריכטמן מיום 25.2.15 שלפיהן נקבע כדלקמן:

א.דחיית בקשת המדינה להורות למשיב/התובע מר גולן יוכפז (להלן: "המשיב") להמציא את חוזה העסקתו בערוץ 10, טפסי 106 ו- 3 תלושי שכר ראשונים מערוץ 10.

ב.חיוב המדינה להמציא למשיב רשימה של עובדים בגלי צה"ל אשר קיבלו היתר לעבודה פרטית, תוך פרסום שמם, וכן של מתקשרים אחרים עם גלי צה"ל.

2.המשיב שימש כעורך ומגיש בכיר בתחנת הרדיו גלי צה"ל שנים רבות. הוא הגיש תביעה כנגד המערערת עקב ההחלטה לסיים את עבודתו. לגרסת המשיב מפקד גלי צה"ל מר ירון דקל החליט לחזור בו מההתחייבות לאפשר למשיב לקבל על עצמו תפקיד מנכ"ל "חדשות 10" ובמקביל להמשיך ולבצע את תפקידיו בגלי צה"ל. המשיב טען כי לא הייתה הצדקה חוקית לבטל את החוזה איתו, וכי פיטוריו היו שלא כדין וממניעים זרים. על כן דרש המשיב בתביעתו פיצוי על הפרת חוזה, פיצויי פיטורים, פיצוי בגין פיטורים שלא כדין, פיצוי בגין פגיעה בשם הטוב ולשון הרע. זאת בנוסף על הדרישה להפרשי שכר.

3.המדינה טענה בכתב ההגנה כי המשיב, אזרח עובד צה"ל החל משנת 2004 ואשר עבד בהיקף של משרה מלאה, היה צריך להסדיר את עבודתו הפרטית הנוספת בטרם קבלתו לעבודה בתפקיד מנכ"ל חברת חדשות 10. עקב ניגוד האינטרסים שנוצר, יש לראות את המשיב כמי שהתפטר מהעבודה ולכל הפחות זנח אותה. בהתאם, טוענת המדינה כי המשיב אינו זכאי לסעדים המבוקשים בתביעתו.

4.ביום 25.2.2015 התקיים דיון מוקדם לפני כב' הרשמת ריכטמן, שבו נדונו בקשות ב"כ הצדדים לגילוי מסמכים ספציפיים ולפרטים נוספים ונתנה ההחלטה מושא הערעור כאן.

5.להלן עיקר טענות ב"כ המערערת

א.המידע בחוזה בין המשיב לחדשות ערוץ 10 רלבנטי ביותר לבירור התביעה שכן המשיב טוען שלא התקיים בעניינו ניגוד עניינים שהצדיק את הפסקת עבודתו בגלי צה"ל והתעלם לחלוטין ממדיניות מעסיקתו לגבי משרה נוספת, חובתו לקבל היתר לעבודה פרטית מהגורם המוסמך טרם התחייבותו לעבודה נוספת. נימוק כב' הרשמת כאילו הצהרת התובע בדיון בדבר תיארוך חוזה העסקה בערוץ 10 די בה כדי ללמד על מועד תחילת ההתקשרות ותחילת העבודה, דינו להידחות; נימוק זה מייתר למעשה את כל שלב ההוכחות בתיק.

ב. משטוען המשיב להפסדים כספיים, כמפורט בסעיף 109-115 לכתב התביעה, שומה עליו לפרט את גובה שכרו במועד קבלת ההחלטה על תחילת העבודה בערוץ 10, עת בחר למעשה במעביד העיקרי, המשמעותי עבורו.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ