אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ס"ק 37876-08-13

ס"ק 37876-08-13

תאריך פרסום : 21/06/2016 | גרסת הדפסה
עס"ק
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
37876-08-13
20/04/2016
בפני השופט:
אורן שגב

- נגד -
המבקשת:
הסתדרות העובדים הכללית החדשה - ארגון העיתונאים
עו"ד הלשכה המשפטית של האגף לאיגוד מקצועי ו : ד"ר מורן סבוראי ואמיר בשה
המשיבים:
1. שלמה בן צבי
2. הלל גולדבלוםשניהם

עו"ד ליהיא יבלונקה
החלטה

לפניי בקשה למתן צווים לפי פקודת ביזיון בית משפט במסגרתו התבקש בית הדין לקבוע כי המשיבה ביזתה את פסק הדין מיום 7.1.14, לאכוף עליה קנס כספי מרתיע – מיידי ומצטבר וכן להרים מסך כנגד המשיבים 2 ו- 3 ולהטיל חיוב אישי עליהם.

הצדדים והרקע לבקשה

  1. מלבן 4מלבן 3מלבן 2המבקשת, ארגון העיתונאים בישראל, היא הסתדרות מקצועית המאגדת, במסגרת הסתדרות העובדים הכללית החדשה, עיתונאים מכלי תקשורת שונים.

  2. המשיבים 2 ו- 3 (להלן -"מר בן צבי" ו"מר גולדבלום", בהתאמה) הינם אחים ובעלי מניות במשיבה 1 (להלן – "המשיבה") שקנתה את נכסי "מעריב הוצאת מודיעין בע"מ" בשנת 2012, בעקבות קשיים כלכליים אליהם נקלע עיתון 'מעריב' במסגרת הליך פירוק שנוהל בבית המשפט המחוזי.

  3. ביום 23.10.12 נחתם הסכם קיבוצי מיוחד בין המשיבה למבקשת להבטחת זכויות העובדים עם העברת השליטה. בין תנאי ההסכם הקיבוצי, הייתה התחייבות של המשיבה לקלוט לפחות 350 עובדים ולהמשיך ולנהל מו"מ קיבוצי עם הסתדרות העובדים הכללית החדשה.

  4. מר חגי מטר (להלן – "מר מטר"), אשר שימש כיו"ר ועד העובדים, ואשר הועסק ככתב במקומון 'זמן תל אביב' במעמד של עובד שכיר, לא נכלל ברשימת העובדים הנקלטים. בעקבות כך, הגישה המבקשת בקשת צד בסכסוך קיבוצי, ובה בקשה למתן צווים ארעיים.

  5. ביום 28.07.13 ניתן פסק דין ע"י בית דין זה בס"ק (ת"א) 21961-11-12 הסתדרות העובדים הכללית החדשה נ' אחוזת הירש ישראל תשנ"ד בע"מ (להלן – "פסק הדין הראשון"), בו נקבע, כי אי קליטתו של מר מטר לשורות העיתון, נעשתה תוך הפרת חוק הסכמים קיבוציים, תשי"ז-1957 (להלן – "חוק הסכמים קיבוציים"). לפיכך, ניתן צו לאכיפת העסקתו ולתשלום שכרו, כפי שהיה טרם העברת הבעלות למשיבה וזאת רטרואקטיבית מיום 09.11.12.

  6. עוד נקבע בפסק הדין הראשון, כי ככל שהמשיבה תגיע למסקנה, כי אין באפשרותה להעסיק את מר מטר ככתב, כעורך או בתפקיד כלשהו ההולם את כישוריו וניסיונו העיתונאי, בשל מצבה הכלכלי, רשאית היא לשקול את הפסקת העסקתו על דרך זימונו לשימוע, והכל בהתאם לדין.

  7. בסמוך לאחר מתן פסק הדין הראשון, קיבל מר מטר זימון לשימוע לפני פיטורים ומקץ כשלושה שבועות, ביום 22.8.13 פוטר. לפיכך, הגישה המבקשת בקשת צד בסכסוך קיבוצי.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ