אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> סע"ש 50861-07-14 פטאפטה נ' פרימון בע"מ

סע"ש 50861-07-14 פטאפטה נ' פרימון בע"מ

תאריך פרסום : 21/05/2015 | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
50861-07-14
12/05/2015
בפני הנשיאה:
אפרת לקסר

- נגד -
תובע:
מוחמד פטאפטה
נתבעת:
פרימון בע"מ
פסק דין

 

 

1.        ביום 3.8.14 הגיש התובע תביעה נגד הנתבעת.

2. התובע מסר את כתב התביעה ואת הדרישה להגשת כתב הגנה לנתבעת ביום 27.10.14 . תצהיר מבצע המסירה ואישור המסירה הוגשו לתיק.

3.הנני רואה את המסירה לנתבעת כמסירה כדין.

4.עד היום לא הוגש כתב הגנה, על ידי הנתבעת, הגם שהמועד לכך חלף. בנסיבות כאמור, מתקבלת בקשת התובע למתן פסק דין בהיעדר הגנה כנגד הנתבעת וזאת עפ"י תקנה 43 לתקנות בית הדין לעבודה (סדרי דין), תשנ"ב 1991.

פסק הדין ניתן על יסוד האמור בכתב התביעה בלבד.

5.אשר על כן, הנני מחייבת את הנתבעת לשלם לתובע את הסכומים כדלקמן:

א.גמול שעות נוספות 42,158 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ב.פיצויי פיטורים בסך של 16,380 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

 

ג.דמי הודעה מוקדמת בסך של 4,300 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ד.פיצוי בגין פיטורים שלא כדין בסך של 4,300 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ה.דמי חופשה שנתית בסך של 5,396 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ו.דמי הבראה בסך של 5,236 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ז.דמי חגים בסך של 7,800 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ח.גמול בגין עבודה בחגים בסך של 3,900 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

ט.פיצוי בגין אי ביצוע הפרשות פנסיוניות בסך של 2,306 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

י.פיצוי בגין אי מתן ביגוד בסך של 3,000 ₪ בצירוף הפרשי הצמדה וריבית כדין, מיום 1.5.13 ועד הפירעון.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ