אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> סע"ש 46815-09-13 דיאב סברין נ' מוקד טמרה בע"מ

סע"ש 46815-09-13 דיאב סברין נ' מוקד טמרה בע"מ

תאריך פרסום : 31/05/2015 | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה חיפה
46815-09-13
19/08/2014
בפני השופטת:
איטה קציר-סגנית נשיא

- נגד -
התובעת:
דיאב סברין
עו"ד סוהיל דחדולי
הנתבעת:
מוקד טמרה בע"מ
עו"ד מועין ערמוש
החלטה

 

 

1.הפלוגתאות בתיק הן:

 

א)מה היו נסיבות סיום עבודתה של התובעת?

ב)האם התובעת זכאית לפיצויי פיטורים או לאו, ואם כן – באיזה סכום?

ג)האם התובעת זכאית לדמי הודעה מוקדמת או לאו, ואם כן – באיזה סכום?

ד)האם התובעת זכאית לשכר עבודה בגין חודש 3/2013 או לאו? אם כן – האם היא זכאית להלנת שכר בגין חודש זה?

ה)האם התובעת זכאית לשכר עבודה בגין חודש 4/2012 או לאו? אם כן – האם היא זכאית להלנת שכר בגין חודש זה?

ו)האם הנתבעת קיזזה כדין או לאו חלק משעות עבודתה של התובעת? האם התובעת זכאית לשכר בגין השעות הללו? אם כן – האם היא זכאית להלנת שכר ובאיזה סכום?

ז)האם התובעת זכאית להפרשות לפנסיה או לאו? אם כן – באיזה סכום ומאיזה מועד?

ח)האם התובעת זכאית לדמי הבראה אם לאו, ואם כן – באיזה סכום?

ט)האם התובעת זכאית לפדיון חופשה שנתית או לאו, ואם כן – באיזה סכום?

 

י)האם התובעת זכאית לדמי חגים אם לאו, ואם כן – באיזה סכום?

 

2.אני מורה על גילוי ועיון מסמכים באופן הדדי עד ליום 1/10/14.

 

3.הצדדים יגישו את העדויות הראשיות שלהם ושל עדיהם בתצהירים, בצירוף כל המסמכים שברצונם להסתמך עליהם.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ