אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> סע"ש 46023-07-13 סלי דוד נ' ש. אימפקט מדיה בע"מ ח.פ. 513778100

סע"ש 46023-07-13 סלי דוד נ' ש. אימפקט מדיה בע"מ ח.פ. 513778100

תאריך פרסום : 14/04/2016 | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
46023-07-13
27/03/2016
בפני השופטת:
שרון אלקיים

- נגד -
תובע:
סלי דוד
עו"ד שמלה
נתבעים:
1. ש. אימפקט מדיה בע"מ ח.פ. 513778100
2. שמואל שנהב

פסק דין
 

 

1.התובע שהועסק אצל הנתבעת 1, עותר לחייב את הנתבעים, ביחד ולחוד, בתשלום פיצויי פיטורים, פיצוי בגין אי הפרשה לקרן פנסיה (תגמולי עובד ומעסיק), דמי הבראה ופדיון חופשה. כמו כן, עתר התובע להרמת מסך נגד בעלי המניות, הנתבע 2.

 

2.ואלו העובדות הרלוונטיות, כפי שהן עולות מכתבי הטענות, כמו גם מעדויות הצדדים והמסמכים אשר צורפו לעדותם:

א.הנתבעת, חברת ש. אימפקט מדיה בע"מ עוסקת במתן שירותי פרסום ושיווק ללקוחות שונים (להלן- הנתבעת או חברת אימפקט).

ב.הנתבע 2, מר שמואל שנהב בעל המניות ומנהל הנתבעת והרוח החיה בה (להלן- שמואל או הנתבע).

ג.התובע הועסק אצל הנתבעת מחודש 10/2010 ועד 3/2013, תחילה כאיש תפעול ולאחר מכן כמנהל תפעול.

ד. בין הצדדים נחתמו שני חוזי העסקה. הסכם ההעסקה הראשון נחתם ביום 3.10.10, בו סוכם על שכר ברוטו בסך 27 ₪ לשעה כולל נסיעות (נ/1 לתצהיר הנתבעים). הסכם ההעסקה השני נחתם ביום 29.8.11 ובו סוכם על שכר חודשי בסך 7,500 ₪ כולל נסיעות (נ/1ב' לתצהיר הנתבעים).

ה.ביום 13.2.13 חתם התובע על מכתב הפסקת עבודה עקב יציאה ללימודים אשר זו לשונו:

"שמוליק שלום,

בהמשך לשיחתנו מתאריך 4/2/13 יום בו הודעתי לך על כוונתי לעזוב את החברה עקב כוונתי לצאת ללימודים בתחילת חודש מרץ.

אני עוזב את החברה למרות האתגר המקצועי שבתפקידי, וזאת עקב הרצון להתפתח בתחום אחר. אני מבקש לעזוב את החברה ביום 3/3/13 לאחר סיום ימי ההודעה המוקדמת כמחויב בחוק.

**אם יהיה שינוי בתאריך הנ"ל אודיע לך ואני אוכל לעבוד מעבר לתאריך זה.

(נ/2 לתצהיר הנתבעים).

ו.התובע חתם על מסמך ויתור על פיצויי הפיטורים אשר נוסח באופן הבא:

"הריני לאשר בזאת עקב התפטרותי האישית כי לא תבוצע שום תביעה בעתיד לפיצויי פיטורים כלפי החברה בה עבדתי בין במישרין ובין בעקיפין. ההתפטרות נובעת אך ורק מהחלטה אישית ומצורכי התפתחות בעתיד בתחום אחר. בנוסף מאשר שהחברה אינה חייבת לי כספים למעט קרן פנסיה".

(נ/3 לתצהיר הנתבעים).

ז.התובע חתם על מסמך ובו הודיע כי נתן אישור להלין את שכרו פעמיים, לאור הקשיים הכלכליים בהם הייתה נתונה הנתבעת אשר נוסח באופן הבא:

"אני סלי דוד עובד בחברת אימפקט מדיה מזה קרוב ל-3 שנים רוצה לציין שהחברה עברה בשנה האחרונה תקופה קשה מבחינה כלכלית עקב בעיות קשות בענף הפרסום כולו.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ