אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> סע"ש 35262-08-13

סע"ש 35262-08-13

תאריך פרסום : 03/02/2015 | גרסת הדפסה
סע"ש
בית דין אזורי לעבודה נצרת
35262-08-13
19/01/2015
בפני השופט:
מוסטפא קאסם

- נגד -
התובע:
סרגי פניבילוב
עו"ד ווג'די אבו אלהיג'א ואח'
הנתבעת:
ש.א.ש.צפון ועמקים בע"מ
עו"ד דלית ספקטור ואח'
פסק דין
 

 

1.התובע הגיש תביעה כנגד הנתבעת בה ביקש לחייבה בתשלום סכומים שונים בגין פיצויי פיטורים, פיצוי בגין אי הפרשה מלאה לקרן פנסיה, פדיון חופשה שנתית, דמי הבראה, דמי חגים, שעות נוספות והפרשי שכר, החזר הוצאות נסיעה, דמי מחלה ופיצויי הלנה.

 

2.הנתבעת הגישה כתב הגנה במסגרתו ביקשה לדחות את מרבית רכיבי התביעה, בין היתר, נוכח העובדה שהתובע התפטר מעבודתו בנסיבות שאינן מזכות אותו בתשלום פיצויי פיטורים וכן לאור תשלום מרבית זכויותיו על פי כל דין. לטענת הנתבעת, התובע זכאי לתשלום זניח בגין אי הפרשה לפנסיה ופדיון חופשה.

 

3.על מנת להימנע מהרחבת היריעה שלא לצורך, יפורטו טענות הצדדים באשר לכל רכיב מרכיבי התביעה בהמשך ובהקשר לאותו רכיב.

 

רקע והליכים קודמים

 

4.התובע עבד בשירות הנתבעת כשומר באתרים שונים בתקופה שמיום 1.9.08 ועד שהתפטר מעבודתו. היום האחרון בו עבד התובע בפועל היה ה- 15.1.13.

 

5.ביום 21.10.12 שיגר ב"כ התובע לנתבעת מכתב דרישה לתשלום זכויותיו הסוציאליות של התובע וזאת טרם פניה לערכאות ("להלן: "מכתב ההתראה").

 

6.ביום 6.11.12 שלחה ב"כ הנתבעת מכתב תגובה למכתב ההתראה (להלן: "מכתב התשובה").

 

7.התובע התפטר מעבודתו, אך לטענתו מדובר בהתפטרות שדינה כפיטורין.

 

8.ביום 4.12.13 התקיים דיון מוקדם, במסגרתו הסכימו הצדדים על מועד תחילת העבודה ועל כך שהסכומים הנקובים בתלושי השכר שולמו לתובע בפועל. בנוסף, הוסכם כי התובע זכאי לתשלום בגין 10 ימי חופשה. משהצדדים לא הצליחו להגיע להבנות שייתרו שמיעת ראיות, התיק נקבע לישיבת הוכחות אשר התקיימה ביום 18.6.14.

 

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ