אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> יוגב נ' המוסד לביטוח לאומי

יוגב נ' המוסד לביטוח לאומי

תאריך פרסום : 11/05/2010 | גרסת הדפסה
ב"ל
בית דין אזורי לעבודה חיפה
2734-06-09
10/05/2010
בפני השופט:
איטה קציר

- נגד -
התובע:
אסף יוגב
הנתבע:
המוסד לביטוח לאומי

החלטה

זוהי בקשה לביזיון בית משפט.

פסק הדין בתיק זה ניתן בתאריך 24.1.2010 כאשר למעשה הוא ניתן על סמך טיפול כושל של ב"כ המשיב, אשר בחרה להציג בפני ביה"ד תמונה חלקית ומעורפלת לעניין התביעה העיקרית וזאת חרף החלטות ביה"ד המורות למשיב להשלים את התמונה באמצעות תעודות עובד ציבור המסבירות את התנהלות המשיב בתיק זה. אמנם הוגשו 2 תעודות עובד ציבור בתיק זה, אולם, אף הן לקו בחסר ולא עזרו בבירור התביעה.

יצוין, כי המבקש לא היה מיוצג בתיק זה ועל כן אף טענותיו היו מעורפלות והקשו על בירור התביעה כפי שנרשם בפתח פסק הדין מיום 24.1.10.

טיפולו הכושל של המשיב נמשך מאז ועד היום ביחס לפסק דין שניתן בתיק זה, כאשר ב"כ המשיב לא ערערה על פסה"ד אלא העדיפה להתעלם מהוראותיו בטענות הגנה חדשות שלא מצאו כל ביטוי או זכר בטענות המשיב בפני ביה"ד עובר למתן פסק הדין.

רק בעקבות בקשת המבקש לביה"ד במסגרת הליכי בזיון בית משפט בתאריך 1.3.2010 והחלטת ביה"ד מיום 2.3.10, התחילו פקידי המשיב לבדוק את התביעה לגופה ולהסביר בפני ביה"ד את הזכויות להן היה זכאי המבקש בתקופה הרלבנטית לפסק הדין.

עם כל הכבוד לב"כ המשיב – כך לא מטפלים בתביעה וגם לא בפסק-דין!!!

היות וניתן פסק-דין בתיק בל 2734-06-09 בתאריך 24.1.2010 ולא הוגש עליו ערעור, על כן מדובר כאן בפסק-דין סופי, אשר מחובת המשיב לכבדו, גם אם הוא חולק עליו.

בסעיף 24(א) לפסק הדין חויב המשיב לשלם למבקש "קצבת נכות כללית מלאה בגין החודשים 02/05 – 05/05 בשיעורים הרלבנטיים לחודשים הנ"ל".

ב"כ המשיב טוענת היום, כי לא ניתן לשלם למבקש נכות כללית בגין התקופה הנ"ל בהתאם לסעיפים 207 ו- 196(ב) לחוק הביטוח הלאומי [נוסח משולב], התשנ"ה- 1995, המציינים כי הזכאות לגמלה תתחיל בתום 90 ימים מהיום הקובע, דהיינו רק מחודש 05/05. ב"כ המשיב הפנתה בתגובתה לתעודות עובד ציבור שניתנו בתאריכים 9.3.2010 ו- 18.3.2010 (אחרי מתן פסה"ד) המציגות לראשונה בפני ביה"ד טענה זו.

ב"כ המשיב קיבלה כאמור הזדמנויות רבות להציג בפני ביה"ד את התמונה המלאה לעניין התביעה, ואף בהחלטה מפורשת מיום 8.3.2009 הוריתי לב"כ המשיב להגיש לביה"ד תעודת עובד ציבור משלימה (לתעודה הראשונה מיום 15.10.09),המציינת מדוע לא שולמה למבקש קצבת נכות כללית מיום 6.2.05 ועד ליום 1.5.06. חרף החלטה זו, ב"כ המשיב לא הציגה בפני ביה"ד כל הסבר אשר מנע מהמשיב לשלם למבקש את קצבת הנכות הכללית החל ממועד תחילת הזכאות- דהיינו מיום 6.2.05 ועד למועד תחילת התקופה החופפת, דהיינו ביום 7.5.05, כפי שנרשם במפורש בסעיף 12 לפסה"ד.

ב"כ המשיב אינה חולקת על כך כי טענותיו החדשות של המשיב לא הועלו קודם לכן בביה"ד במסגרת התיק העיקרי, וזאת כעולה מדבריה בדיון בביה"ד ביום 10.5.010:

"למעשה המקום הראשון ששמו לב שלא ניתן לשלם פיזית זה המחשב של המוסד לביטוח לאומי כי זה לא אפשר לשלם לתובע אלא לאחר 90 יום". (ר' עמ' 2 לפ' הדיון, ש' 3-4).

היות וב"כ המשיב לא נזכרה בטענתה הנ"ל במסגרת ניהול התביעה בתיק העיקרי, ואף לא ערערה על פסק-הדין, אין בידי להיעתר לבקשתה לביצוע "מקצה שיפורים" בטענותיה בשלב זה.

עוד נקבע בסעיף 24(ב) לפסק הדין כי על המשיב לשלם למבקש הפרשי קצבאות בגין החודשים 05/05 – 04/06, שכן הוצגו בפני ביה"ד אישורים לפיהם קיבל המבקש לידיו את שיעורי קצבת הנכות מעבודה הנמוכים יותר משיעורי קצבת הנכות הכללית לה היה המבקש זכאי בעד אותה תקופה. לפיכך, חויב המשיב להשלים למבקש את הסכומים עד לגובה קצבת הנכות הכללית, שהיא לכאורה הקצבה הגבוהה מבין שתי הקצבאות באותה תקופה.

גם כאן, תחילה המשיב הסתפק בהעלאת טענה כללית בתעודת עובד הציבור הראשונה מיום 15.10.09, לפיה "המבקש קיבל לתקופה חופפת קצבת נפגעי עבודה, מכאן שקצבת הנכות הכללית החלה להשתלם לתובע מיום 1.5.06 בהתאם לסעיף 320(ג)(1) לחוק." משלא ניתן היה להבין מאומה מטענתו הכללית הנ"ל של המשיב, הוריתי לב"כ המשיב בהחלטה מיום 8.12.09 להסביר באמצעות תעודת עובד ציבור משלימה באיזה תקופות קיבל המבקש כפל קצבאות, תוך פירוט שיעורי הסכומים להם היה זכאי המבקש בכל אחת מהקצבאות, וזאת במטרה להשוות את הסכומים ולוודא שלמבקש אכן שולמו סכומים לפי הקצבה הגבוהה יותר מבין השתיים.

אף בתעודת עובד הציבור המשלימה מיום 19.1.10 לא מילא המשיב אחר דרישת ביה"ד. המשיב אמנם פירט את תשלומי קצבת הנכות הכללית להם היה זכאי המבקש לכאורה מחודש 05/05, אולם לעניין קצבת נפגעי העבודה- הסתפק המשיב בהפניה לאישורים עם פירוט תשלומים שונים.

מהאישורים הנ"ל עלה בביה"ד, כי הסכומים המשולמים למבקש במסגרת קצבת נפגעי העבודה נמוכים יותר מהסכומים להם היה זכאי במסגרת הקצבה לנכות הכללית, ומכאן חיוב המשיב בפסה"ד בתשלום ההפרש בין הקצבאות.

מכאן, אין לב"כ המשיב אלא להלין על עצמה שלא הציגה בפני ביה"ד את המצב לאשורו, ואין זה סביר בעיניי לטעון היום בהסתמך על האמור בתעודת עובד הציבור של גב' הדס גליה מיום 9.3.10 כי שיעור גמלאות נפגעי עבודה היו גבוהים משיעור גמלאות נכות כללית בתקופה הרלבנטית לפסד הדין. טענות אלה מן הראוי היה להעלותן בשלב בירור התביעה במסגרת התיק העיקרי ו/או במסגרת ערעור על פסק דין, ולא דרך התעלמות מפסה"ד.

בנסיבות אלה אני מחייבת את המשיב לפעול בהתאם להוראות פסק הדין ולשלם למבקש תוך 30 יום מהיום קצבת נכות כללית מלאה בגין החודשים 02/05 – 05/05 כאמור בסעיף 24(א) לפסק הדין.

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ