אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ד"מ 53410-12-13

ד"מ 53410-12-13

תאריך פרסום : 27/12/2016 | גרסת הדפסה
ד"מ
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
53410-12-13
16/11/2015
בפני השופט:
אורן שגב

- נגד -
תובעים:
ATIENZA GEMMA
עו"ד אפרת מור מילמן
נתבעים:
1. אניטה פיש אנג
2. אורית גוטמן

עו"ד אדוארדו מייסלף
פסק דין


בפניי תביעתה של התובעת לקבלת תשלומים שונים הנובעים מעבודתה אצל הנתבעות ומאופן סיומה. 

 

העובדות הצריכות לעניין

  1. התובעת עבדה אצל שתי הנתבעות (אם ובתה) בעבודות משק בית. אצל הנתבעת 1 – האם - החלה לעבוד בחודש מאי 2010 ועד ליום 23.09.13, אז פוטרה, לטענתה. היקף משרתה היה 4 שעות שבועיות בשכר של 40 ₪ לשעה; ואצל הבת - החל מחודש יולי 2010 ועד ליום 24.09.13 באותו היקף משרה ובאותו שכר שעתי. שכרה שולם ע"י שתי הנתבעות במזומן.

  2. לטענתה, לא קיבלה במהלך עבודתה דמי הבראה או ימי חופשה ולכן פנתה בשלהי חודש ספטמבר 2013 לעמותת קו לעובד בבקשה לדעת את זכויותיה. לדבריה, כאשר הביאה מידע זה בפני הנתבעות, הן פיטרו אותה, בהיותה בהיריון והסכימו לשלם לה סך של 4,000 ₪ בלבד (סעיף 12 לכתב התביעה).

  3. לאור האמור לעיל, ומשלא עלה בידי הצדדים להגיע לידי הסכמות, הגישה התובעת תביעה זו, בה היא תובעת, בין היתר, תשלומים שונים הנובעים מטענתה כי פוטרה בהיריון.

  4. הנתבעות הכחישו את טענות התובעת והקדימו וטענו כי מדובר בעובדת שהציגה בפניהם מצג שווא, לפיו היא רשאית לעבוד בעבודות משק בית, דבר שהסתבר כלא נכון.

  5. ביחס לנסיבות סיום העסקתה, טענו הנתבעות, כי ביום 23.09.13 היא התייצבה לעבודה בפעם האחרונה, אז הודיעה להן כי קשה לה לעבוד וכי לא תחזור לעבודה, ואף הבטיחה כי תשלח עובדת אחרת במקומה. מאז, לטענתן, נעלמו עקבותיה.

  6. לעניין שכרה, טענו הנתבעות כי התשלום השעתי בסך 40 ₪ כלל 22 ₪ בגין שכר עבודה ו- 18 ₪ בגין זכויות סוציאליות (סעיף 12 לכתב ההגנה). כאמור, הנתבעות דחו את הטענה כי פיטרו את התובעת וטענו כי הן זכאיות לקיזוז דמי הודעה מוקדמת מכל סכום שייפסק לטובת התובעת, ככל שייפסק.

  7. ביום 08.06.15 התקיים בפניי דיון הוכחות, במהלכו העידו התובעת ושתי הנתבעות.

     

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
קוד אבטחה
הקש קוד אבטחה*
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ