אינדקס עורכי דין | פסיקה | המגזין | חקיקה | כתבי טענות | טפסים | TV | משאלים | שירותים משפטיים | פורום עורכי דין נגישות
חיפוש עורכי דין
מיקומך באתר: עמוד ראשי >> חיפוש פסקי-דין >> ד"מ 10039-11-13

ד"מ 10039-11-13

תאריך פרסום : 16/11/2016 | גרסת הדפסה
ד"מ
בית דין אזורי לעבודה תל אביב - יפו
10039-11-13
31/12/2015
בפני השופטת:
שרה מאירי – אב"ד

- נגד -
תובע:
מוחמד גאזי נאצר
עו"ד חסן עלימי
הנתבעת:
בן עמי שאול גינון והשקיה בע"מ
עו"ד אלעד זוסמנוביץ
פסק דין


 
1.בפנינו תביעה מתוקנת שהגיש התובע, באמצעות ב"כ, בה טען לזכויות עבודה (17,590 ₪) ופיצויי פיטורים (1,713 ₪), לאחר תקופת עבודה מ-11/09 ועד לפיטוריו ב-3/11, סה"כ 17 חודשי עבודה.

טוען התובע כי הועסק 6 ימים בשבוע בענף הבניין, קיבל כספו במזומן וכי פוטר במרץ 2011 על רקע צמצום בעבודה, יחד עם עובדים אחרים שעבדו עמו.

 

2.טוענת הנתבעת כי לא העסיקה את התובע וכי לא נתקיימו יחסי עבודה בין הצדדים וכי אינה מכירה כלל את התובע.

הנתבעת מעסיקה עשרות עד מאות עובדים וכי היא שומרת על זכויות עובדיה ומשלמת לכל עובדיה את המגיע להם באמצעות תלושי שכר המונפקים על ידי משרד הפנים.

באשר לעובדיה, שהינם תושבי הרשות הפלסטינית – היא פונה לרשות האוכלוסין על מנת לדווח על עובד ולקבל היתר, הליך האורך שבועות עד חודשים.

עוד נטען כי התובע מנסה לקבל כספים שאינו זכאי להם על ידי הטעיית ביה"ד, תוך שימוש לרעה בהליכי משפט ו"ניסיון לנצל טעות סופר מצערת, עת דיווחה פקידת הנתבעת על שם של עובד בעל שם דומה".

 

בשל הטעות שילמה למשרד התעסוקה זכויות סוציאליות בסך של כ- 10,000 ₪ ומיד עם גילוי הטעות המצערת פנתה אל רשות האוכלוסין לבטל הדיווח רטרואקטיבי.

טוענת עוד הנתבעת כי כתב התביעה מתבסס על מסמך אחד שצורף לתביעה שאינו ברור ושאינו קריא (הכוונה לרישיון עבודה בישראל, שמקור המסמך הוצג בפנינו בדיון), כשהתובע "התעורר" לראשונה כעבור 3 שנים ממועד סיום העסקתו, לכאורה.

 

3.לאחר נסיונות גישור בפני נ.צ. (21.5.14;4.1.15) הועבר למותב זה להוכחות.

 

ביום 20.10.15 התייצבו בפנינו הצדדים.

התובע העיד לעצמו.

מטעם הנתבעת העיד מנהלה ("המנהל"), וכן עובד בשם חוסם סדיק פרוג'י ("העובד").

בתום הדיון סיכמו ב"כ הצדדים טענותיהם.

 

התוכן בעמוד זה אינו מלא, על מנת לצפות בכל התוכן עליך לבחור אחת מהאופציות הבאות: הורד קובץ לרכישה הזדהה

בעלי דין המבקשים הסרת המסמך מהמאגר באמצעות פניית הסרה בעמוד יצירת הקשר באתר. על הבקשה לכלול את שם הצדדים להליך, מספרו וקישור למסמך. כמו כן, יציין בעל הדין בבקשתו את סיבת ההסרה. יובהר כי פסקי הדין וההחלטות באתר פסק דין מפורסמים כדין ובאישור הנהלת בתי המשפט. בעלי דין אמנם רשאים לבקש את הסרת המסמך, אולם במצב בו אין צו האוסר את הפרסום, ההחלטה להסירו נתונה לשיקול דעת המערכת
הודעה Disclaimer

באתר זה הושקעו מאמצים רבים להעביר בדרך המהירה הנאה והטובה ביותר חומר ומידע חיוני. עם זאת, על המשתמשים והגולשים לעיין במקור עצמו ולא להסתפק בחומר המופיע באתר המהווה מראה דרך וכיוון ואינו מתיימר להחליף את המקור כמו גם שאינו בא במקום יעוץ מקצועי.

האתר מייעץ לכל משתמש לקבל לפני כל פעולה או החלטה יעוץ משפטי מבעל מקצוע. האתר אינו אחראי לדיוק ולנכונות החומר המופיע באתר. החומר המקורי נחשף בתהליך ההמרה לעיוותים מסויימים ועד להעלתו לאתר עלולים ליפול אי דיוקים ולכן אין האתר אחראי לשום פעולה שתעשה לאחר השימוש בו. האתר אינו אחראי לשום פרסום או לאמיתות פרטים של כל אדם, תאגיד או גוף המופיע באתר.



שאל את המשפטן
יעוץ אישי שלח את שאלתך ועורך דין יחזור אליך
* *   
   *
 

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

צור
קשר

כל הזכויות שמורות לפסקדין - אתר המשפט הישראלי
הוקם ע"י מערכות מודרניות בע"מ